JONATHAN AMSELEM
Coaching en entreprise

Le manager et la reconnaissance

Reconnaissance au travail

Une politique de reconnaissance au travail cohérente avec les objectifs de la direction et des clients (article précédent), donne au manager la possibilité de tirer le meilleur de son équipe. Encore faut-il, qu'il sache s'y prendre car les méthodes ont évolué.

 

Pour en savoir plus c'est ici : la reconnaissance au travail (partie 3)


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